بدأت الحكومة رسميًا تطبيق جدول زيادة الحد الأدنى للأجور الجديد 2025 بدءًا من يوليو الماضي 2025، والتي انطلقت خلال الأيام الماضية للعاملين بالجهاز الإداري، وقد تضمنت الزيادات المالية الجديدة جميع الموظفين من الدرجة السادسة وحتى الدرجة الممتازة، بعد رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه شهريًا بدلًا من 6000، تنفيذًا لتوجيهات الدولة بتحسين دخول الموظفين، لذا فمن خلال موقعنا الاخباري “خبر صح” سنوضح لكم جدول زيادة الحد الأدنى للأجور الجديد 2025 استكمل معنا هذا المقال.
جدول زيادة الحد الأدنى للأجور الجديد 2025
وفقاً للبيان الصادر عن وزارة المالية فإن قيمة الزيادة في مرتبات يوليو 2025 بين 1100 و1600 جنيه شهريًا ، لذا فسنوضح لكم جدول زيادة الحد الأدنى للأجور الجديد 2025 باختلاف الدرجة الوظيفية لكل موظف، على النحو الاتي..
- يتقاضى الدرجة الممتازة المرتب قبل الزيادة 12200 جنيه، المرتب بعد الزيادة 13800جنيه.
- يتقاضى الدرجة العالية أو ما يعادلها المرتب قبل الزيادة 10200 جنيه، المرتب بعد الزيادة 11800 جنيه.
- يتقاضى درجة مدير عام أو ما يعادلها المرتب قبل الزيادة 8700 جنيه، المرتب بعد الزيادة 10300جنيه.
- يتقاضى الدرجة الأولى أو ما يعادلها المرتب قبل الزيادة 8200 جنيه، المرتب بعد الزيادة 9800 جنيه.
- يتقاضى الدرجة الثانية المرتب قبل الزيادة 7200 جنيه، المرتب بعد الزيادة 8500 جنيه.
- يتقاضى الدرجة الثالثة (التخصصية) المرتب قبل الزيادة 6700 جنيه، المرتب بعد الزيادة 8000 جنيه.
- يتقاضى الدرجة الرابعة المرتب قبل الزيادة 6200 جنيه، المرتب بعد الزيادة 7300 جنيه.
- يتقاضى الدرجة الخامسة (الخدمات المعاونة) المرتب قبل الزيادة 6000 جنيه، المرتب بعد الزيادة 7100 جنيه.
- يتقاضى الدرجة السادسة (الخدمات المعاونة) المرتب قبل الزيادة 6000 جنيه، المرتب بعد الزيادة 7100 جنيه.
أماكن صرف مرتبات سبتمبر 2025
- عن طريق البنوك المصرية مثل (البنك الأهلي، وبنك مصر، وبنك القاهرة).
- مكاتب البريد المتواجده في جميع المحافظات.
- شركات الدفع الإلكتروني المعتمدة.
- او من خلال ماكينات الصراف الآلي ATM.
تابعوا آخر أخبار