“مُفعل” .. رابط منظومة راتبك لحظي مصرف ليبيا المركزي FCMS.CBL.gov.ly للاستعلام التفصيلي عن المرتبات في ليبيا
نجح مصرف الصحارى في تنفيذ أول تجربة لإدراج مرتبات موظفي القطاع العام في ليبيا عبر رابط منظومة راتبك لحظي، وأوضح المصرف أن العملية أُجريت برعاية ومتابعة مباشرة من مصرف ليبيا المركزي لضمان انسيابيتها بشكل كامل، وأكدت إدارة المصرف أن هذه الخطوة تمثل بداية مهمة نحو تعزيز الخدمات الرقمية المصرفية بما ينعكس بالإيجاب على سرعة وصول الرواتب للمستفيدين، مؤكداً أنه يأتي في إطار التحول الرقمي لتطوير القطاع المصرفي وتحسين خدمات صرف المرتبات للموظفين في القطاع العام وتلبية احتياجات العملاء بخدمات أكثر كفاءة وموثوقية، دون المساس بالدور الرقابي للجهات المختصة.
رابط منظومة راتبك لحظي
أطلق مصرف ليبيا المركزي بنهاية شهر اغسطس الماضي رابط منظومة راتبك لحظي، لتحويل مرتبات موظفي القطاع العام مباشرة إلى حساباتهم البنكية بشكل مباشر، في إطار تقليل الهدر المالي وتعزيز الشفافية، حيث قبل إطلاق “راتبك لحظي” كانت المرتبات تُصرف عبر إجراءات ورقية أو تحويلات يدوية، وهو ما كان يؤدي إلى تأخيرات وصرف مرتبات للأشخاص، إضافة إلى صعوبة المراجعة الفورية، وأوضح المصرف أن هذه المنظومة الجديدة تهدف إلى تسريع عمليات تسييل المرتبات مباشرة إلى حسابات المواطنين، وأكد أن المنظمة ليس لها دخل في احتساب المرتبات أو الخصومات أو المستحقات، بل يقتصر دوره على تسييل القيم المالية المحالة من وزارة المالية، دون تغيير في الدور الرقابي أو المالي للجهات الرسمية المعنية.
رابط منظومة راتبك لحظي مصرف ليبيا المركزي
ويمكنك التسجيل في منظومة راتبك لحظي مصرف ليبيا المركزي من خلال اتباع الخطوات التالية:
- افتح رابط منظومة راتبك لحظي.
- في حال كانت هذه هي المرة الأولى لك، ابحث عن خيار “تسجيل مستخدم جديد” أو “إنشاء حساب”.
- إدخال البيانات الشخصية المطلوبة: الرقم الوطني الخاص بالموظف، رقم القيد/الرقم الوظيفي، تاريخ الميلاد، رقم الهاتف، البريد الإلكتروني، بإنشاء كلمة مرور قوية.
- بعد إدخال البيانات، يتُرسل لك رسالة نصية تحتوي على رمز تحقق (OTP) أو رابط لتفعيل الحساب عبر البريد الإلكتروني.
- أدخل الرمز أو اضغط على الرابط لتأكيد حسابك.
مميزات منظومة راتبك لحظي
تتميز المنظمومة بالعديد من المميزات، والتي تتمثل في التالي :
- المتقاعدين: إمكانية متابعة المستحقات المالية التابعة لهم بشكل سهل.
- الأسر: معرفة قيمة الرواتب المستحقة لأفرادها في وقت واحد.
- المؤسسات: متابعة الكشوفات العامة وتقليل الفروقات بين البيانات.